Assistenza e supporto per l’introduzione della riforma negli enti pubblici
Gli esperti del nostro team hanno competenze differenti capaci di coprire ogni dettaglio della riforma. Richiedi un confronto per ricevere una assistenza dedicata e risolvere le criticità legate alle tecnicalità introdotte dalla riforma.
I benefici del nostro intervento di supporto agli enti pubblici
Grazie al supporto costante di un team di progetto composto da competenze differenti capaci di coprire ogni dettaglio della riforma, le realtà che richiedono un intervento possono ricevere una assistenza dedicata per risolvere le criticità legate alle tecnicalità introdotte dalla riforma
Qualificare il proprio personale
Prepare il personale coinvolto nel nuovo sistema contabile ACCRUAL, mediante un percorso formativo personalizzato con specifici laboratori pratici e strutturati sui reali dati dell’Ente.
Valutare le conformità di tutte le componenti
Valutazione delle componenti necessarie alla fase di start-up, quali banche dati, supporti tecnologici, congruità dei flussi documentali.
Progettare un percorso di adeguamento
Integrazione nel sistema Accrual di quei componenti che lo richiedono (banche dati patrimoniali, strumenti tecnologici gestionali, struttura del bilancio finanziario, etc.).
Rendere autonomi gli uffici
Preparare il personale nella progettazione ed esecuzione pratica di un percorso a fasi, in modo da consentire all’Ente di adempiere a tutte le scadenze graduali previste, in ambito Accrual.
Formare le competenze interne
Formazione mirata per conoscere approfonditamente i contenuti tecnici e normativi dei singoli ITAS.
Supportare l’Ente
Azioni di supporto per la conoscenza del sistema contabile a rilevazione doppia (la cosiddetta “partita doppia").
I nostri servizi
Per raggiungere i benefici che helPAccrual può fornire, prevediamo nove attività che gli enti possono richiedere in base a quelle che sono le loro esigenze. Queste attività sono pensate per essere calate all’interno del contesto specifico. Ogni attività formativa o operativa è contraddistinta da un approccio consulenziale altamente qualificato per rendere autonomi gli enti entro l’avvio della riforma su ogni elemento legato alla contabilità Accrual.
Analisi delle singole competenze dei soggetti interessati
Percorso formativo personalizzato e laboratori didattici
Riclassificazione e riordino delle banche dati patrimoniali
Revisione delle politiche contabili proprie dell’ente
Ristrutturazione del bilancio finanziario per l'armonizzazione con il piano dei conti unico
Supporto alla riorganizzazione amministrativa
Reingegnerizzazione dei flussi documentali e dei processi amministrativi
Supporto redazione schemi conto economico e conto patrimoniale
Supporto alle novità normative introdotte entro il 31.12.2026
Supporto redazione nuovo bilancio consolidato
Le realtà che danno vita al progetto
Gli esperti del nostro team hanno competenze differenti capaci di coprire ogni dettaglio della riforma. Richiedi un confronto per ricevere una assistenza dedicata e risolvere le criticità legate alle tecnicalità introdotte dalla riforma.
helPAccrual è una iniziativa di Centro Studi Enti Locali e Deda Value nata dal progetto gratuito di divulgazione AccrualPA che vede coinvolte anche Asfel e Università di Pisa.
Nasce in affiancamento al progetto per supportare gli Uffici pubblici in modo pratico ed incisivo nel delicato passaggio verso la nuova contabilità accrual.
